随着互联网和智能手机的普及，指尖上的形式主义已经成为一种普遍现象。指尖上的形式主义，是形式主义的一种表现，具体表现在一些政务APP层出不穷，有的要求基层干部用手机软件“晒”工作，有的软件存在“僵尸”功能。

中央明确反对“四风”，整治形式主义，基层干部本该拍手称快，不想形式主义之风刮到了“手机屏”，这充分说明整治形式主义还停留在会场、停留在文件，没有深入到干部的心中。

形式主义为何屡禁不止？一方面是部分领导干部宗旨意识淡薄，官僚主义思想严重，习惯于做表面文章，不注重实际效果；另一方面是监督问责机制不够健全，对形式主义的危害认识不足。不能深刻领悟到形势主义的内涵和外延，忙于业务领取，缺乏向内的自我提高和修养。

那么作为青年干部，应该如何防治指尖上的形式主义呢？习近平总书记强调，要把力戒形式主义、官僚主义作为重要任务，拿出有效管用的整治措施，以钉钉子精神整治形式主义、官僚主义，以作风建设的实际成效取信于民。

治理“指尖上的形式主义”，一是要抓住关键少数。督促党组织落实主体责任，引导领导干部特别是一把手既要走好网上群众路线，又要多到群众中调研，少在群中布置工作，多在一线检查督导、少在群中听取汇报，防止官僚主义催生形式主义。二是要抓制度规范，健全完善准入、监管、评价、退出机制，推进“群规”建设，实行“谁建群谁管理”的“群主责任制”，杜绝重建轻管、随意创建、随意发布等问题。

撰稿人：河北省石家庄市上庄镇 陈倩