“靠谱”体现在要力能扛鼎。这句话的意思是指要有责任心，要有担当精神。习近平总书记强调：“干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。”担当对于一个干部，尤其是基层干部来说，是职责也是价值所在。没有担当精神，就无法推进工作，无法为人民谋幸福，为国家发展作出贡献。党的历史就是一部担当的历史，为人民担当、为民族担当，如今迈进新时代新征程，机遇和风险增多，担当更是主旋律之一。基层，是执行力的“最后一公里”，只有担负起责任，才能将政策落实到实处，实现新时代党和国家事业发展的目标任务，因此基层干部必须清晰的认识到自己的责任以及担当的重要性，在思想上改变自己，同时组织上要将好干部标准落实到实处，善于发现、培养、使用敢担当善作为的干部，两手一起抓，让其砥砺担当之志、磨砺担当之勇、提升担当之能。

“靠谱”体现在要知难而进。遇事无难易，而勇于敢为。在基层，遇到的问题和困难远比想象的要多得多，毕竟是直面群众，而群众的诉求和所遇的困难是千人千面的，需要细细抽丝剥茧，才能找到问题的核心，加上前进道路上的风险考验与惊涛骇浪是永无止境的，为此“躺平式”干部就任凭风吹雨打巍然不动，甚至开始躲避风雨，试想这样的人越来越多，如何能解决群众遇到的困难，推动党和国家事业取得进步？所以我们必须以心换心，把群众的事当做自己的事，把内在情怀转化为外在动力，同时树立典型，树立鲜明用人导向。

“靠谱”体现在要吐故纳新。很多“躺平式”干部除了思想上存在问题外，还因为个人能力不足导致的躺平。他们知识储备常年不更新，遇事惯用老方法，随着时代的发展，发现自己“无用武之地”，然而这不是他们躺平的理由，这恰恰暴露了他们业务素养欠缺。在基层，不进步就无法理解上面的政策，无法传达给群众，更无法解决群众的问题，治理就会一团糟，因此基层干部需要时时刻刻吐故纳新，总结归纳自己的能力短板，针对性提高自己的服务能力和服务水平。

河北省石家庄市深泽县深泽镇人民政府 作者樊品超