人是需要精神的，精神是创造一切伟大、崇高、壮丽与不朽的源泉。当前，广大干部最重要的就是精气神，“精气神”是衡量干部干事创业能力和精神状态的重要标准，体现的是干部身上所具有的一种激情、干劲、冲劲与闯劲。

近来，一些干部缺少精气神，淡了责任担当，甘做太平官，有位不作为，懒政、怠政，有的甚至抱着只要不出事，宁愿不干事的想法，以上均是缺乏精气神的表现。如果干部“精气神”不强，就会影响工作效率与效果，阻碍事业发展；如果“精气神”不强，就会对党不忠诚、不老实，容易出问题。

所以要注重培养和激发干部干事创业的“精气神”。

当前，党员干部要增强“精气神”，充分发挥“精神内核”作用，在新时代、新征程上奋力拼搏、奋发有为；同时还要不断加强自身建设，做到政治过硬、本领高强。

党员干部要做到“精”“专”相结合，提升工作能力和水平；要时刻牢记自己的初心使命和责任担当，努力做好本职工作，为党为人民服务。

同时还要以饱满的热情投身到改革发展中去，始终保持昂扬斗志和革命乐观主义精神，抓工作、促民生，要实字当头、干字为先，不搞短期行为，不做表面文章，不弄虚作假，不急功近利。

新时代，新征程，对党员干部队伍的综合素质和能力提出了更高要求。我们要在“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的征程中，不断提升“精气神”，增强干事创业担当作为能力。

我们要加强思想政治建设，注重学习党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史，坚定理想信念；要把对马克思主义的信仰作为毕生追求，坚定对中国特色社会主义和共产主义的信仰；要把政治建设摆在首位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；要敢于担当，对认准的事、决定的事，已经部署的工作，横下一条心、拿出一股气，一往无前奋斗实施，关键时刻要敢于站出来，遇到困难不躲、解决问题不拖、遇到矛盾不绕；要反对消极情绪，反对垂头丧气，一蹶不振的工作状态；要坚决反对观望的消极情绪；要坚决纠正不作为的错误行为。

惟其艰难，方显勇毅。

作者鲍天璞 河北省石家庄市藁城区增村镇人民政府