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推动高质量发展,关键在人、关键在干部
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作者:赵春柳 发表时间:〖 2023/8/2 浏览人数:〖 5894

推动高质量发展,关键在人、关键在干部。注重识别发现想干事、会干事、干成事的干部,及时提拔重用实绩突出的干部,努力建设堪当高质量发展重任的高素质干部队伍。思想是实践的先导,认识是行动的动力,解决思想认识问题,就是解决高质量发展方向和动力问题。

高质量抓好党的建设,才能充分发挥党强大的政治优势和组织优势。要始终坚持组织路线服务政治路线,推动组织工作与中心工作深度融合、同频共振,以高质量党建引领高质量发展。凝聚共识把方向。思想是实践的先导,认识是行动的动力,解决思想认识问题,就是解决高质量发展方向和动力问题。要坚持人民至上,树牢以人民为中心的发展思想,确保高质量发展正确方向。

抓好干部强本领。推动高质量发展,关键在人、关键在干部。要加强年轻干部培养,经受考验的优秀年轻干部,为推进高质量发展积蓄后备力量。要突出干部专业训练,强化干部专业训练,帮助干部更新观念、拓宽视野、增长才干。注重识别发现想干事、会干事、干成事的干部,及时提拔重用实绩突出的干部,努力建设堪当高质量发展重任的高素质干部队伍。

建强组织促发展。严密的组织体系是党的优势所在、力量所在。把党的路线方针政策贯彻落实好,把党员群众凝聚好。要发挥示范引领作用,引导各级党员干部在企业高质量发展中亮身份、亮职责、亮承诺,发挥先锋模范作用。帮助排忧解难,营造公平竞争、促进发展良好环境。

推动高质量发展,人才是第一资源。要拓宽引才渠道,要加强人才培养,充分发挥干部人才优势,要营造留才环境,切实把各方面优秀人才集聚到地区高质量发展中来。

 

河北省石家庄市鹿泉区铜冶镇南杜村 作者:赵春柳

投稿邮箱:【 zhongguo_xianfeng@163.com 】
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