近日，江西省委党校举行2022年秋季主体班开学典礼，省委组织部部长吴浩就大力培养选拔优秀年轻干部作出了具体部署。组织部门作为干部的“娘家”, 必须以强烈的责任感和紧迫感，扎实做好培养选拔工作，始终为年轻干部健康成长“保驾护航”。

旗帜鲜明讲政治，把稳思想之“舵”。船在大海中航行，只有掌稳舵，才能确保正确航向，船才能行稳致远。作为年轻干部，首先要讲政治，保证政治方向不偏，这是年轻干部的立身之本。锤炼年轻干部，组织部门要巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，认真总结主题教育期间积累的好经验、好做法，聚焦解决实际问题，建立和落实“不忘初心、牢记使命”长效机制；大力实施年轻干部“传承红色基因教育培训计划”，组织年轻干部到红色教育基地接受革命传统教育，大力弘扬苏区精神，传承红色基因，坚定理想信念；深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划，用党的创新理论和丰富红色资源武装头脑，教育引导广大年轻干部悟初心、守初心、践初心。

真抓实干讲作为，扬起前进之“帆”。船帆是船前进的助力器，可以让船摆脱风的影响，沿着正确航向前行。年轻干部肩负中华民族伟大复兴这一重大使命，光靠满腔热血和激情是远远不够的，还要加强自身能力本领的锤炼。组织部门要敢于压担子、给位子，把年轻干部放在招商引资、重大项目、信访维稳等急难险重任务一线岗位经受考验，继续实施年轻干部成长“双向双提升”工程，从乡镇和县直单位选派年轻干部到急难险重任务一线进行“双向”实践锻炼，不断优化年轻干部成长路径；要坚持重实干重实绩的用人导向，注重从脱贫攻坚、环境整治、信访维稳建设等一线工作中选拔优秀年轻干部进入领导班子。要健全容错纠错机制，为有能力、能干事、敢干事的年轻干部撑腰鼓劲，激励优秀年轻干部主动担当、积极作为。

严管厚爱讲纪律，划动实干之“桨”。船舶在大海中航行，船只本身的性能再好也不会自动行驶，还需要源源不断的动力来源。船桨的作用就在于为船的行驶提供动力，划动船桨船只才会向前行驶，一旦松懈下来，船也会因此停止前进，甚至搁浅。组织部门要将“严”和“实”作为管理年轻干部的主基调，突出遵守政治纪律和政治规矩，综合运用平时考核、年度考核、后备干部考察等多种方式，及时了解年轻干部政治纪律、工作作风、廉洁自律等方面的情况，对存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。要关心关爱年轻干部的成长，定期开展谈心谈话，掌握他们在思想、学习、工作、家庭生活等方面存在的问题，帮助他们解决一些实际困难，为他们的健康成长营造良好环境。投稿人：中共江西省南城县委组织部  徐晓琴